Os Colaboradores do Conselho Regional dos Técnicos Industriais do Rio Grande do Norte (CRT-RN) passam a ter o seu Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) a partir da folha de abril.
Com o intuito de reconhecer o desempenho de seus funcionários e fortalecer a valorização de seu quadro funcional, que o CRT-RN estruturou um Plano de Carreira, Cargos e Salários justo e motivacional para seu corpo colaborativo.

O PCCS define e regula os critérios e administração de cargos e salários dos funcionários pertencentes ao quadro funcional da empresa, implementando a política para sua valorização em consonância com as necessidades e diretrizes organizacionais, legislação vigente e com as exigências do mercado de trabalho. Possui características de longevidade e flexibilidade, permitindo o acompanhamento e avaliação de normas, políticas, cargos e salários, de forma a garantir a aplicabilidade do instrumento.

Para construção do PCCS houve a contratação (por meio de licitação), da RH Ser Empresarial.